HR Manager

Omschrijving

Wij zijn ons volop aan het ontwikkelen van 'klein familiebedrijf' naar grote internationale speler op het gebied van sfeerverlichting, en we zijn al een heel eind op weg! Om ook onze HR afdeling naar een hoger niveau te tillen, zoeken wij een frisse, enthousiaste en pragmatische HR Manager die met ons mee groeit. Heb jij brede (generalistische) kennis en ervaring opgebouwd en ben je analytisch, slagvaardig en resultaatgericht? Solliciteer snel en kom ons HR team in Hapert fulltime versterken.


Wat ga je doen?

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen, professionaliseren en implementeren van het HR beleid binnen onze snelgroeiende e-commerce organisatie. Dit doe je vanuit aantoonbare ervaring, met een innovatieve blik op het HR vakgebied en met oog voor digitalisering en gebruik van tooling. Je geeft direct leiding aan (2) HR medewerkers en bouwt aan de verdere opzet van het HR team. Je bent verantwoordelijk voor het sturen op HR prestaties voor o.a. recruitment, communicatie, verzuim, verloop, betrokkenheid, werkgeluk en ontwikkeling met als waardevolle eindproduct: “WOW medewerkers”. Je fungeert als sparringpartner van het hoger management (MT), bent een aanjager van HR verbeterprojecten en draagt ‘hands-on’ bij aan de implementatie hiervan. Je schakelt met managers en teamleiders en voorziet ze van HR tools, training en advies.

Je werkzaamheden vinden plaats op verschillende gebieden, zoals:

  • het verder automatiseren, digitaliseren en optimaliseren van HR processen en HR tools/systemen;
  • het bouwen aan een ideale HR organisatie en de professionalisering hiervan, waaronder het formuleren en inzichtelijk maken van meetbare KPI's;
  • proactief begeleiden, opleiden en ontwikkelen van lijnmanagement ten behoeve van uitvoering van HR verantwoordelijkheden;
  • initiëren en uitwerken van (verbeter) projecten m.b.t. in- door- en uitstroom, bijvoorbeeld op het gebied van employer branding, recruitment, functiehuis en loongebouw, opleiding, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit;
  • het pragmatisch implementeren van opgestelde HR projecten in de praktijk samen met jouw team;
  • direct leidinggeven aan het HR team, fungeren als sparringpartner tijdens operationele werkzaamheden en hen verder ontwikkelen binnen het HR vakgebied.

Vereisten

Wij zoeken jou, omdat jij...

  • HBO+/WO werk- en denkniveau hebt;
  • minimaal 3 - 5 jaar ervaring hebt in een vergelijkbare rol als HR business partner of -manager en toe bent aan een volgende uitdaging;
  • bij voorkeur ervaring hebt binnen een sterk groeiende (e-commerce) organisatie;
  • gedegen kennis hebt van (externe) ontwikkelingen binnen het vakgebied en relevante wet- en regelgeving;
  • een frisse en innovatieve blik hebt op het HR vakgebied en je thuis voelt binnen een jonge dynamische organisatie;
  • niet alleen op strategisch- en tactisch niveau fungeert, maar ook graag zelf hands-on mee implementeert;
  • daadkrachtig, zelfstandig en besluitvaardig bent en mensen weet te overtuigen van jouw standpunten en ideeën;
  • een goede beheersing hebt van zowel de Nederlandse als Engelse taal.


Wij bieden jou...

  • een super gave uitdaging om onze HR organisatie klaar te stomen voor verdere groei;
  • een verantwoordelijke functie met flexibel in te delen werktijden;
  • de mogelijkheid om jouw ervaring in te zetten in een dynamisch snelgroeiende E-commerce organisatie;
  • de mogelijkheid om flexibel te werken op ons kantoor in Hapert (20 minuten vanaf Eindhoven) en vanuit huis;
  • een informele, no-nonsense en open bedrijfscultuur;
  • een mooi pakket aan marktconforme arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen, een reiskostenvergoeding, collectieve zorgverzekering en pensioenvoorziening;
  • uiteraard een aantrekkelijke personeelskorting op onze gave lampen;
  • gezellige (online) donderdagmiddagborrels en als het weer kan FIFA spelen of gewoon genieten van je lunch in onze gezellige kantine tijdens de pauze;
  • werken binnen een werkomgeving waar je energie van krijgt en waar je volop de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen (voorlopig nog wel zoveel mogelijk vanuit je eigen huis)


Pas jij bij ons?

Wij zijn een snelgroeiende internationale organisatie met ruim 130 medewerkers. Wij hebben 31 webshops in 25 Europese landen en vier fysieke winkels en we breiden steeds verder uit! De webshops beheren wij vanuit ons kantoorpand en warehouse op het Kempisch Bedrijvenpark in Hapert.


QLF Brands is de drijvende kracht achter de merken QAZQA, Lampenlicht en FittinQ.

QAZQA is ons ‘tikkie’ eigenwijze verlichtingsmerk. Ons product brand waaronder wij verlichtingsartikelen ontwerpen en produceren. Via onze eigen QAZQA webshop bedienen wij voornamelijk B2B klanten. Lampenlicht is ons retailbrand en staat voor de online en offline verkoop van verlichting met een standaard voorraad van ruim 3.000 verschillende artikelen. FittinQ verzorgt al onze fulfilment-activiteiten, zowel op het gebied van warehousing als op het gebied van customer services. Samen hebben wij dezelfde missie, namelijk altijd de juiste sfeer met lamp en licht!


Help jij mee ons ultieme doel: 100% sfeerdekking in Europa te bereiken?

Stuur ons je motivatie met CV en wie weet ben jij binnenkort onze nieuwe waardevolle collega!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.